厚生労働省は、今秋から、精神障害者・発達障害者らが働きやすいような職場環境の改善に向けて、「精神・発達障害者しごとサポーター」の養成を始める。サポーター養成のため、厚労省は民間企業の従業員を対象に障害の特性や

 コミュニケーションの取り方などを学ぶ講習会を開催する。講習会は都道府県労働局が年３回ほど開催し、今年度中に２万人の養成を目標としている。