厚生労働省は、中小企業（従業員30人未満）における今年の賃金上昇率が1.1％だったことを発表した。最低賃金について議論する公労使の会合で示したもので、上昇したのは２年ぶり。有効求人倍率が上昇し、パート募集時の賃金が上がっていることなどが影響したとみられる。